'#가족돌봄휴가 #가족돌봄휴가요건 #고용노동부 #돌봄휴가대상 #돌봄휴가기간 #무급휴가 #돌봄휴가신청 #돌봄휴가법적요건' 태그의 글 목록
 
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가족돌봄휴가 요건

✅ 가족돌봄휴가 요건과 대상자 안내갑작스러운 가족의 병환, 사고 또는 자녀 양육 등 긴급한 상황이 생기면 가족돌봄휴가를 사용할 수 있습니다. 아래 고용노동부 공식 카드뉴스를 통해 법적 요건, 대상, 기간 등을 정확히 확인하세요.👨‍👩‍👧‍👦 대상 가족:부모·조부모·배우자·배우자 부모·자녀·손자녀 (단, 조부모·손자녀는 다른 가족 돌봄이 불가능한 경우에만 해당)📌 인정 사유:가족의 질병, 사고, 노령, 자녀 양육 등 긴급하게 돌봄이 필요한 경우 누구나 신청 가능🗓 사용 기간 및 연장 요건연간 최대 10일까지 사용 가능 (1일 단위 사용)감염병 등 비상상황 시 고용노동부 고시로 최대 20일까지 연장 가능⚠️ 예외 및 거부 사유조부모 또는 손자녀 돌봄은 다른 가족이 돌볼 수 있는 경우 거부 가능사업..

카테고리 없음 2025. 6. 18. 12:48
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